La Ergonomia Forense: Pruebas Periciales En Prevencion De Riesgos Laborales eBook

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DESCRIPCIÓN

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El término "ergonomía forense" se refiere a la aplicación de los conocimientos del campo de la ergonomía y la psicosociología a los asuntos legales; es decir, los especialistas en esta disciplina –ergónomos– son los profesionales competentes para dar su testimonio en los juicios sobre daños causados a la persona en el marco de la actividad laboral o en relación con los objetos y artefactos en la condición de usuario. Los casos en los que puede intervenir el ergónomo como perito judicial son –por ejemplo– las incapacidades laborales, analizando el trabajo del sujeto en las condiciones laborales en las que desarrolla su actividad; los accidentes de trabajo, tratando de reconstruirlos y de mostrar la multitud de factores concurrentes que se han incumplido; las enfermedades profesionales por factores de riesgos ergonómicos, mostrando la relación causa-efecto o las psicopatologías laborales. Los dictámenes periciales tienen que indicar las causas que han ocasionado una psicopatología laboral, como el estrés, el “burnout” (síndrome del quemado), el “mobbing” (acoso moral en el trabajo) o los daños causados por los productos no ergonómicos. El autor parte de su experiencia pionera para presentar un nuevo campo de aplicación de la ergonomía. El libro incluye casos prácticos, informes ergonómicos y periciales que hacen de esta obra un instrumento eminentemente práctico, adecuado para ayudar a los técnicos superio­res en prevención de ries­gos laborales y especia­listas en ergonomía y psicosociología aplicada que deseen dedicarse al peri­taje judicial.
INFORMACIÓN
FECHA 2005
NOMBRE DEL ARCHIVO La Ergonomia Forense: Pruebas Periciales En Prevencion De Riesgos Laborales.pdf
AUTOR(A) Francisco Javier Llanez Alvarez
TAMAÑO DEL ARCHIVO 10,55 MB
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Las aplicaciones de la Ergonomía Forense constituyen un elemento muy importante en la fase procesal de prueba, principalmente en procedimientos administrativos judiciales sobre responsabilidad civil, responsabilidad con recargo de prestaciones para la empresa por falta de medidas de seguridad, o sobre incapacidad temporal o permanente, en cuanto que ayuda a poder acreditar la existencia de ...

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